Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi
T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2009/3392 K. 2011/23 T. 24.1.2011 • MADDİ VE MANEVİ TAZMİNAT ( Belirli Süreli İş Sözleşmesi Yapılması İçin Objektif Neden Bulunmadığı Durumlarda İş Sözleşmesi Belirsiz Süreli Kabul Edilmesi Gerektiği...